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Decreto 665/19. Bono para empleados privados

En concreto, se pactó que el pago de la mencionada asignación podrá efectuarse en un máximo de 5 cuotas, iguales y consecutivas, de $1000 cada una (la primera con el pago de los salarios del mes de septiembre de 2019; la segunda, con los de octubre; la tercera, con los de noviembre; la cuarta, con los de diciembre, y la quinta, con los de enero de 2020)
Entró en vigencia el convenio 190
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Entró en vigencia el convenio 190 sobre la violencia y el acoso laboral

l Convenio 190 de la OIT proporciona una hoja de ruta clara y práctica para formular medidas de respuesta centradas en las personas que nos permiten construir una mejor normalidad post-pandemia”, dijo Yukiko Arai, directora de la Oficina de País de la OIT para la Argentina.